• Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise

◦ Identifier le cadre juridique du rôle du SST

◦ Délimiter son champ d’intervention en matière de secours

• Protéger de façon adaptée

◦ Mettre en œuvre les mesures de protection décrites dans le processus d’alerte aux populations

◦ Identifier les dangers persistants et repérer les personnes qui pourraient y être exposées

◦ Supprimer ou isoler le danger persistant, ou soustraire la victime au danger persistant sans s'exposer soi-même

• Examiner la victime

◦ Rechercher, suivant un ordre déterminé, la présence d’un (ou plusieurs) des signes indiquant que la vie de la victime est immédiatement menacée

◦ Reconnaître les autres signes affectant la victime

◦ Prioriser les actions à réaliser en fonction des signes décelés et du résultat à atteindre

• Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime

◦ Définir les différents éléments du message d’alerte

◦ Identifier qui alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise

◦ Faire alerter par la personne la plus apte ou alerter soi-même

• Secourir la victime de manière appropriée

◦ Choisir à l’issue de l’examen l’action ou les actions à effectuer

◦ Réaliser l’action ou les actions choisie(s) en respectant la conduite à tenir indiquée dans le guide des données techniques

◦ Surveiller, jusqu'à la prise en charge de la victime par les secours spécialisés, l’amélioration ou l’aggravation de son état et adapter sa conduite si besoin

• Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise

◦ S’approprier les enjeux de la prévention pour en situer l’importance dans son entreprise

◦ Se positionner comme un des acteurs de la prévention dans son entreprise

• Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail

◦ Repérer des dangers et informer les personnes qui pourraient y être exposées

◦ Déterminer des risques et leurs dommages potentiels

• Participer à la maîtrise des risques professionnels par des actions de prévention

◦ Supprimer ou à défaut réduire les risques sur lesquels il est possible d’agir directement

◦ Transmettre aux personnes en charge de la prévention les éléments liés à toute situation dangereuse repérée

◦ Proposer, si possible, des pistes d’amélioration