Satisfaction :
96%
Taux de réussite :
0%
Durée :
5 Jours
Prix :
Sur devis
FORMAT
Présentiel – Intra / Inter
DURÉE DE LA FORMATION
Formation initiale : 5 jours (35h) – Recyclage : 3 jours (21h)
ZONE GÉOGRAPHIQUE
France entière
PUBLIC CONCERNÉ
Salariés désignés par l’employeur comme Référent Santé et Sécurité au Travail (RS&ST), managers, responsables RH et toute personne impliquée dans la prévention des risques professionnels.
PRÉREQUIS
Aucun prérequis technique. Avoir été désigné par l’employeur ou amené à assurer la fonction de RS&ST. Pour le recyclage : avoir suivi la formation initiale.
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES
Comprendre les obligations et le cadre légal du RS&ST. Connaître les rôles et missions du Référent Santé Sécurité au Travail. Appliquer la réglementation en santé et sécurité au travail. Élaborer et mettre en œuvre une démarche globale de prévention des risques. Concevoir, mettre à jour et exploiter le DUERP et le PAPRIPACT. Interpréter les accidents du travail et maladies professionnelles (AT/MP). Identifier et gérer les risques psychosociaux.
PROGRAMME – Formation initiale – Jour 1
Cadre juridique du RS&ST (articles L4644-1, L4121-1 à L4121-3, L4122-1 du Code du travail). Rôles et missions du RS&ST. Obligations légales de l’employeur. Acteurs internes et externes de la prévention.
PROGRAMME – Formation initiale – Jour 2
Enjeux de la prévention : coûts directs et indirects, rentabilité. Évaluation des risques professionnels. Élaboration du DUERP. Introduction au PAPRIPACT.
PROGRAMME – Formation initiale – Jour 3
Documents et affichages obligatoires. Gestion du registre des accidents bénins. Procédures d’accueil des nouveaux salariés. Analyse des AT/MP.
PROGRAMME – Formation initiale – Jour 4
Facteurs et typologies des risques psychosociaux. Stratégies de prévention et de gestion des RPS. Exploitation des données AT/MP.
PROGRAMME – Formation initiale – Jour 5
Synthèse des acquis. Mises en situation pratiques de gestion de la santé et sécurité au travail.
PROGRAMME – Formation recyclage – Jour 1
Actualisation du cadre juridique du RS&ST. Évolutions réglementaires. Renforcement du rôle et des missions du RS&ST.
PROGRAMME – Formation recyclage – Jour 2
Mise à jour du DUERP et du PAPRIPACT. Révision des documents et affichages obligatoires.
PROGRAMME – Formation recyclage – Jour 3
Analyse des nouvelles données AT/MP. Optimisation des procédures d’accueil et de gestion des risques psychosociaux.
MODALITÉS PÉDAGOGIQUES
Alternance d’apports théoriques, ateliers pratiques, études de cas, mises en situation, quiz interactifs et évaluation continue.
MOYENS PÉDAGOGIQUES
Salle modulable équipée, supports pédagogiques (diaporamas, fiches pratiques, documents réglementaires), études de cas, vidéos, quiz interactifs.
MODALITÉS D’ÉVALUATION
Quiz, études de cas, restitutions orales, exercices pratiques et évaluation finale.
VALIDATION DE LA FORMATION
Certificat de réalisation.
FORMULES
INTER : 1700 € net de taxe (3 jours) – 3400 € net de taxe (5 jours). INTRA : formation personnalisée sur devis.
DÉLAI D’ACCÈS
Intra ou individuel : délai moyen de 15 jours. Inter : inscription jusqu’à 21 jours avant le démarrage (hors délais financeurs).
ACCESSIBILITÉ HANDICAP
Formation accessible aux personnes en situation de handicap. Référente handicap : Marjorie Dercourt – contact@mdrhformation.fr – 06 70 75 09 34.
A propos de l'organisme de formation
MDRH Formation
𝐌𝐃𝐑𝐇 𝐅𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧, le premier organisme de formation innovant et centre de bilan de compétences basé à Parthenay en Nouvelle-Aquitaine et rayonnant France entière. Nous croyons fermement que « 𝑙𝑎 𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑒𝑠𝑡 𝑙'𝑒𝑠𝑠𝑒𝑛𝑐𝑒 𝑑𝑒 𝑡𝑜𝑢𝑡 𝑠𝑢𝑐𝑐𝑒̀𝑠».
34 avenue Victor Hugo 79200 Parthenay
Page de l'organisme